تعرّف على شروط إصدار تأشيرة السعودية للعمل

يتطلب العمل في المملكة العربية السعودية للوافدين من الخارج الحصول على تأشيرة للعمل أو تصريح قانوني إما بشكل فردي للراغبين بالحصول على فرصة عمل أو ضمن المؤسسة أو الشركة عند توسيع أعمالها والتي تصبح مسؤوليتها تأمين التصاريح لموظفيها.[١]


يستطيع صاحب العمل (مواطن سعودي الجنسية، شركة أجنبية حاصلة على ترخيص بالعمل، شركة سعودية) الحصول على تأشيرة العمل لممارسة الأعمال المختلفة من وزارة العمل، كما تُصدر السفارات السعودية تأشيرات العمل للمتقدمين بتفويضٍ من وزارة الخارجية السعودية.[١]


شروط إصدار تأشيرة العمل

تستطيع السفر للسعودية عند توقيعك لعقد مع إحدى الشركات أو المؤسسات هناك أو الانتقال للعمل مع شركتك مع توسع أعمالها، إذ تسمح السعودية للجميع بالدخول إلى أراضيها بعد الحصول على تأشيرة الدخول باستثناء بعض الدول من مجلس التعاون الخليجي، فإذا كنت تخطط لإقامة طويلة في السعودية بغرض العمل، فإنك تحتاج لاستكمال الشروط الآتية:[٢]

  • تقديم جواز السفر ساري المفعول طوال فترة إقامتك.
  • تقديم صور شخصية ملونة.
  • تقديم طلب مكتمل للحصول على التأشيرة.
  • تقديم دليل على دفع الرسوم إلكترونيا للحصول على تأشيرة العمل من موقع إنجاز.
  • تقديم 3 نسخ من التقرير الطبي بعد إجراء الفحوصات اللازمة خلال مدة لا تزيد عن ال3 أشهر بعدم إصابتك بالأمراض المعدية.
  • تقديم خطاب للتوظيف موقّع من وزارة الخارجية السعودية وغرفة التجارة.
  • تقديم نسخة من عقد العمل الخاص بك موقّع من الشركة أو المؤسسة التي تنوي العمل معها.
  • تقديم نسخة مصدقة من الشهادة الجامعية والمؤهلات الأكاديمية.
  • تقديم مستند بالسجل الجنائي محضَر من الشرطة.


شروط إصدار تأشيرة العمل لصاحب العمل

يستطيع صاحب العمل (الكفيل) في المملكة العربية السعودية الحصول على تصريح للعمل والإقامة للموظفين من الخارج بعد استكمال الشروط الآتية:[٣]

  • تقديم طلب بالحصول على تصريح العمل من وزارة العدل.
  • إصدار رقم تصريح لتأشيرة العمل من وزارة الخارجية السعودية بعد الموافقة على الطلب المقدَم لوزارة العمل.
  • تقديم طلب خاص بك للحصول على تأشيرة العمل من السفارة أو القنصلية السعودية.
  • تقديم طلب للحصول على تصريح للإقامة من وزارة العمل بعد الموافقة على حصولك على تأشيرة العمل.


تأشيرة العمل قصيرة الأجل

بدأ عام 2019 العمل بقانون جديد خاص بإصدار تأشيرات العمل قصيرة الأجل (زيارات العمل) للوافدين الأجانب لمدة لا تزيد عن عام واحد (دخول متعدد على أن لا يستمر العمل لأكثر من 3 أشهر).[٤]


مما يسمح للشركات التجارية إرسال موظفيها للعمل لإنهاء أعمالها خلال مدة قصيرة، إذ يستطيع صاحب العمل التقديم للحصول على تأشيرات من تأشيرة واحدة حتى 50 تأشيرة، مع إمكانية إلغاء التأشيرات غير المستخدمة.[٤]


ساعد هذا القانون الجديد في تقديم تسهيلات للشركات السعودية والأجنبية لاستقدام عاملين من الخارج لإنجاز مهام مؤقتة، كما تسعى المملكة العربية السعودية لوضع قوانين جديدة تتوافق مع قيام مشروع بناء مدينة نيوم (NEOM) كوجهة سياحية ومدينة للابتكار والتطور التكنولوجي بحلول عام 2025.[٤]

المراجع

  1. ^ أ ب "Immigration & Work Permits", ShieldGeo, Retrieved 11/3/2022. Edited.
  2. ↑ "Types of Work Visas in Saudi Arabia", GLOBALIZATION PARTENER, Retrieved 9/3/2022. Edited.
  3. ↑ "Saudi Arabia Visa", VISAGUIDE, Retrieved 9/3/2022. Edited.
  4. ^ أ ب ت "Temporary Work Visit Visa for Short-Term Work Introduced", FRAGOMEN, 24/2/2021, Retrieved 11/3/2022. Edited.